贵阳建筑企业“三类人员”正书考试内容有哪些？

　　“三类人员”生产考核包括管理能力考核和生产知识考试两部分。管理能力考核内容包括”三类人员“的文化程度、工作经历、业绩等资格。生产知识考试内容包括生产法律法规、生产管理、生产技术知识等。

　　——知识考核要点的深度分为了解、熟悉和掌握三个层次，三个层次由低到高，高层次的要求包含低层次的要求。了解：能正确理解本次考核知识的含义、内容并能够应用。熟悉：对知识有较深的认识，能够分析、解释并应用相关知识解决问题。掌握：对知识有、深刻的认识，能够综合分析、解决较为复杂的相关问题。

　　——知识考核采取闭卷考试形式，时间为180分钟。考试的命-题范围根据考核要点确定，按照了解程度占20%、熟悉程度占30%、掌握程度占50%的比重进行考核。

　　——“三类人员”主要负责人管理(A)、项目负责人管理(B)、专职生产管理人员管(C)正正规考试-培训-取正-报名学校热线：189 8519 8365(微 信 同 号)

　　“三类人员”能力考核要点

　　1、主要负责人管理能力考核要点

　　(1)具有民事行为能力身体健康

　　(2)与申报企业有正式劳动关系

　　(3)应具有大专及以上学历或中级及以上技术职称，且具有3年及以上的水利水电工程建设经历

　　(4)在申请考核之日前1年内，申请人未有在较大及以上等级责任事故中负有责任的情形

　　(5)符合有关法律法规规定的要求

　　2、项目负责人管理能力考核要点

　　(1)具有民事行为能力，身体健康

　　(2)与申报企业有正式劳动关系

　　(3)年龄不超过60周岁

　　(4)应具有大声及以上学历或中级及以上技术职称，且具有3年及以上的水利水电工程建设经历

　　(5)在申请考核之日前1年内，申请人未有在较大及以上等级责任事故中负有责任的情形

　　(6)符合有关法律法规规定的要求

　　3、专职生产管理人员管理能力考核要点

　　(1)具有民事行为能力，身体健康

　　(2)与申报企业有正式劳动关系

　　(3)年龄不超过60周岁

　　(4)应具有中专或同等学历且具有3年及以上的水利水电工程建设经历; 或大声及以上学历且具有2年及以上的水利水电工程建设经历

　　(5)在申请考核之日前1年内，申请人未有在较大及以上等级责任事故中负有责任的情形

　　(6)符合有关法律法规规定的要求